Назва | Рейтинг | Загальна незалежність | I. Призначення керівного органу та членів правління | II. Звільнення посадових осіб | III. Суверенітет та конституційні основи | IV. Доходи посадових осіб та службовців | V. Процес відбору на посаду керівника установи | V.5. Кандидат має щонайменше 14 днів для подання заявки на участь у конкурсі | V.6. Кандидати повинні подати резюме | V.7. Кандидати повинні подати мотиваційний лист | V.11. Кандидати мають відповідати освітнім вимогам (вища освіта) | V.14. Кандидати мають відповідний досвід роботи | V.17. Співбесіди з кандидатами транслюються в прямому ефірі | V.19. Кандидати презентують розроблену стратегію управління на співбесіді | |
1. | Уповноважений Верховної Ради України з прав людини![]() | 74 % | 77 % | 80 % | 79 % | 60 % | 71 % | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
2. | Національний банк України![]() | 73 % | 77 % | 80 % | 79 % | 55 % | 69 % | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
3. | Антимонопольний комітет України | 60 % | 62 % | 60 % | 57 % | 56 % | 67 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
3. | Верховний Суд | 65 % | 46 % | 80 % | 64 % | 83 % | 67 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
3. | Державна податкова служба України | 45 % | 38 % | 80 % | 36 % | 33 % | 67 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
3. | Конституційний Суд України | 69 % | 54 % | 80 % | 79 % | 69 % | 67 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
3. | Національна комісія з цінних паперів та фондових ринків | 45 % | 38 % | 40 % | 50 % | 36 % | 67 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
3. | Національна комісія, що здійснює державне регулювання у сферах енергетики та комунальних послуг | 64 % | 69 % | 60 % | 64 % | 56 % | 67 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
3. | Національна поліція України | 61 % | 77 % | 100 % | 50 % | 20 % | 67 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
3. | Національне агентство з питань запобігання корупції | 63 % | 69 % | 60 % | 50 % | 72 % | 67 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
3. | Національне антикорупційне бюро України | 69 % | 69 % | 60 % | 64 % | 82 % | 67 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
3. | Офіс Генерального прокурора![]() | 74 % | 69 % | 100 % | 79 % | 63 % | 67 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
3. | Пенсійний фонд України | 66 % | 69 % | 100 % | 71 % | 32 % | 67 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
3. | Фонд державного майна України | 52 % | 46 % | 60 % | 57 % | 40 % | 67 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
15. | Державна митна служба України | 49 % | 38 % | 80 % | 57 % | 0 % | 65 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
15. | Державна фіскальна служба України | 49 % | 38 % | 80 % | 50 % | 36 % | 65 % | 0 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,125 б. | 0,125 б. | |
17. | Рада бізнес-омбудсмена | 41 % | 46 % | 40 % | 43 % | 0 % | 58 % | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0,25 б. | 0 б. | 0,125 б. |